Cadre De Santé Ehpad-usld Vierzon

Description de l'offre d'emploi :
Offre d'emploi Cadre de Santé EHPAD-USLD à Vierzon en Coordination de services médicaux ou paramédicaux, Débutant accepté, CDI Cadre de santé infirmier / infirmière Vierzon : Soins Lits protocoles

Offre d'emploi Cadre de santé infirmier / infirmière Vierzon: Cadre de Santé EHPAD-USLD

Le CH de Vierzon recherche un(e) Cadre de Santé sur le site EHPAD-USLD à temps plein dès que possible, par voie de CDD, CDI, mutation.
- Missions générales
Planifier les moyens nécessaires et cohérents pour l'organisation des soins et des prestations associées :
- Evaluer des besoins matériels et humains au regard de l'activité
- Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
- Elaborer les plannings mensuels et congés annuels
- Gérer l'absentéisme, mettre en œuvre et proposer des actions en faveur du présentéisme et de la qualité de vie au travail
- Réaliser les entretiens professionnels de tout type (recrutement, recadrage, évaluation, suivi )
- Organiser la gestion des stocks et du matériel

Organiser l'accueil, l'accompagnement et la réponse aux besoins des résidents et de leurs proches :
- Organiser et préparer la visite et l'admission du résident ou du patient
- Participer aux réunions d'admission
- Participer à la communication avec les résidents et leur(s) proche(s)
- Organiser la dynamique d'équipe autours du résident ou du patient (réunion de service, entretien avec le médecin, sollicitation des partenaires extérieurs )

Garantir la qualité et la sécurité des accompagnements et des soins :
- Planifier les actions de formations
- Elaborer et mettre en œuvre des projets en lien avec l'amélioration de l'accompagnement et des soins
- Promouvoir la notion de lieu de vie, inciter au développement de la vie sociale
- Garantir les bonnes pratiques : soins-hygiène-confort-sécurité
- Coordonner les projets de vie, structurer l'accompagnement personnalisé et la qualité de vie en EHPAD et en USLD
- Piloter les retours d'expériences, les analyses de pratiques et toute démarche en lien avec une dimension évaluative, formative dans une perspective d'ajustement et d'amélioration

Informer, former :
- Informer et former les équipes sur les pratiques, les procédures, les protocoles et de la vie de l'établissement
- Informer l'équipe médicale et administrative des éléments à la faveur de l'accompagnement et de la prise en soins

SAVOIR-FAIRE REQUIS
- Management et animation d'équipes
- Droit social : Code de la Santé publique et le Code de l'Action Sociale et des Familles
- Connaissances : des procédures et protocoles de soins ou paramédicaux, des recommandations HAS, ANESM, collège de gériatrie
- Gestion des ressources humaines et formation
- Gestion matérielle et logistique
- Maîtrise des outils informatiques de gestion du temps, de gestion des soins, de gestion pharmaceutique, ainsi que des outils bureautiques : Excell, Word, logiciels divers (Hartmann, Arjoh )
- Connaissances règlementaires approfondies : qualité des soins, hygiène, vigilances, droits des patients et des résidents, statut de la fonction publique
- Compétences rédactionnelles

SAVOIR-ETRE REQUIS
- Capacité à animer une équipe
- Sens de la communication
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'autorité
- Disponibilité, capacité d'écoute et empathie
- Gestion des conflits individuels et collectifs
- Savoir prendre du recul
- Loyauté envers la hiérarchie


Le Centre Hospitalier de Vierzon dispose de 5 pôles cliniques répartis sur deux sites :
O Pôle Médecine, de 76 lits et places
O Pôle CAFE (Chirurgie, Anesthésie, Femme, Enfant) de 62 lits et places
O Pôle Urgences, dont 4 lits d'UHTCD
O Pôle Médicotechnique
O Pôle SSR-EHPAD-USLD de 348 lits et places + un plateau technique de rééducation
- Une pharmacie à usage intérieur
- Un IFSI/IFAS - Institut de Formation en Soins Infirmiers/d'Aide-Soignant

Soins Lits protocoles

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Informations sur l'offre d'emploi :
  • Domaine : Coordination de services médicaux ou paramédicaux
  • Date d'ajout : 21/06/2024 10:24:23
  • Type de contrat : CDI (CDI)
  • Salaire : Selon les grilles indiciaires FPH
  • Horaires : 39H (Temps plein)
  • Expérience demandée : Débutant accepté
  • Formation demandée : Bac+3, Bac+4 ou équivalents Encadrement infirmier (E),
  • Compétence demandée : Contrôler l'application des protocoles de soins (S), Apporter un appui technique pour le personnel (S), Concevoir des protocoles de soins (S), Transmettre et faire respecter les règles et les procédures (S), Piloter une activité (S),
  • Société : CENTRE HOSPITALIER DE VIERZON
  • Emplois Santé Vierzon , Emplois CDI Vierzon , Emplois CDD Vierzon ,
(S) : souhaité - (E) : exigé

Faq offre d'emploi

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